今年以來，蟠龍鎮(zhèn)黨委深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作的相關(guān)部署要求和黨的十九屆四中全會精神，堅持以黨建為引領(lǐng)，狠抓“兩委”干部、駐村干部和包村干部隊伍建設(shè)，為全鎮(zhèn)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅提供堅強(qiáng)保障。
夯實責(zé)任，點亮“領(lǐng)頭雁”航向標(biāo)。蟠龍鎮(zhèn)黨委堅決壓實決戰(zhàn)完勝脫貧攻堅主體責(zé)任，強(qiáng)化對支村“兩委”干部的管理。一是建立健全值班值守制度。各村支村“兩委”主干每天至少1人在村值守，對“兩委”其他干部實行排班制度，并將相關(guān)值班安排張貼在村黨群服務(wù)中心，確保群眾辦事無障礙。二是嚴(yán)格執(zhí)行請假報備制度。支村“兩委”干部因公外出填寫外出登記表，并留值班人員值守；因私請假要向鎮(zhèn)黨委、包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部請假，履行相關(guān)請假手續(xù)。三是落實村務(wù)管理主體責(zé)任。支村“兩委”干部要配合好駐村工作隊、包村干部開展村內(nèi)的脫貧攻堅工作，深入開展“十個清零”、“三零”單位創(chuàng)建工作，抓好村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治，營造良好壞境。
督促落實，守好“排頭兵”主陣地。為守好脫貧攻堅“主陣地”，蟠龍鎮(zhèn)黨委持續(xù)強(qiáng)化駐村工作隊、第一書記管理。一是嚴(yán)格考勤，不定期督查。鎮(zhèn)黨委每周通過網(wǎng)簽匯總對無故不網(wǎng)簽的工作隊、第一書記予以通報批評，同時每周通過微信視頻、釘釘簽到方式查看其工作情況，鎮(zhèn)紀(jì)委不定期到村督查工作，對工作開展不利的向其派出單位反饋。二是排隊打分，交流學(xué)習(xí)。每月對駐村工作隊從駐村情況、群眾滿意度、工作完成情況等方面進(jìn)行民主測評，利用工作例會時間由優(yōu)秀工作隊、第一書記進(jìn)行經(jīng)驗交流。三是交叉檢查，助力普查。為迎接普查工作，由各片牽頭、工作隊第一書記參與，到各片進(jìn)行交叉檢查，查擺存在問題，補(bǔ)齊工作“短板”，為普查工作奠定堅實基礎(chǔ)。
從嚴(yán)管理，吹響“急先鋒”沖鋒號。包片領(lǐng)導(dǎo)、包村干部是連接鎮(zhèn)村兩級工作的橋梁，為切實發(fā)揮好紐帶作用，彰顯鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“急先鋒”的帶動作用，蟠龍鎮(zhèn)黨委建立三項工作制度。一是“五天四夜”工作制度。包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部堅持與“兩委”干部和駐村干部共同工作，在處理好業(yè)務(wù)工作的同時按時駐村，傳達(dá)好鎮(zhèn)黨委安排的各項工作任務(wù)，并配合督促完成；二是“三盯四親自”工作制度。包片領(lǐng)導(dǎo)包村干部在各項工作中要堅持盯住、盯緊、盯死，親自謀劃、親自參與、親自督查、親自驗收，堅持將工作落到實處；三是“一安排五匯報”制度。每周一工作例會鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府安排本周各項重點工作，包片包村干部第一時間到村落實并在本周五下午填寫重點工作推進(jìn)情況統(tǒng)計表上報鎮(zhèn)黨委，對涉及脫貧攻堅的重點難點工作向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報請示，確保問題及時落實整改。
