日前，中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于向重點鄉(xiāng)村持續(xù)選派駐村第一書記和工作隊的意見》，總結(jié)運用打贏脫貧攻堅戰(zhàn)選派駐村第一書記和工作隊的重要經(jīng)驗，嚴(yán)格落實“四個不摘”總體要求，合理調(diào)整選派范圍，優(yōu)化駐村力量，拓展工作內(nèi)容，健全常態(tài)化駐村工作機制，為全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提供堅強組織保證和干部人才支持。
黨的十八大以來，習(xí)近平總書記對選派第一書記高度重視，作出系列重要指示批示，有力推動了選派第一書記工作全面深入開展。2015年以來，全國累計選派第一書記51.8萬名，實現(xiàn)建檔立卡貧困村和黨組織軟弱渙散村全覆蓋，為全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)注入了強大幫扶力量。廣大第一書記傾力奉獻、苦干實干，同貧困群眾想在一起、過在一起、干在一起，將最美的年華無私奉獻給了脫貧事業(yè)，有的甚至獻出了寶貴生命，涌現(xiàn)出許多感人肺腑的先進事跡，展現(xiàn)出甘于奉獻、勇于擔(dān)當(dāng)、不怕吃苦的精神面貌。脫貧摘帽不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。去年9月，習(xí)近平總書記在湖南考察時指出，在接續(xù)推進鄉(xiāng)村振興中，要繼續(xù)選派駐村第一書記，加強基層黨組織建設(shè)，提高基層黨組織的政治素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。向重點鄉(xiāng)村持續(xù)選派第一書記和工作隊，是深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神的重要舉措，對于加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、全面推進鄉(xiāng)村振興、培養(yǎng)鍛煉干部具有重要而深遠的意義。
鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深度、廣度、難度都不亞于脫貧攻堅，需要以更有力的舉措、匯聚更強大的力量來推進。非常之事，當(dāng)用非常之舉。第一書記和工作隊具有黨性強、懂政策、知識廣的個人優(yōu)勢和派出單位的資源優(yōu)勢，很多干部經(jīng)過脫貧攻堅歷練，積累了豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗。持續(xù)選派駐村第一書記和工作隊，能夠發(fā)揮優(yōu)勢、整合資源，為鄉(xiāng)村振興注入強勁動力。要堅持有序銜接、平穩(wěn)過渡，在嚴(yán)格落實脫貧地區(qū)“四個不摘”要求基礎(chǔ)上，逐步轉(zhuǎn)向全面推進鄉(xiāng)村振興；堅持縣級統(tǒng)籌、精準(zhǔn)選派，先定村、再定人，摸清選派需求，統(tǒng)籌選派力量，因村派人、科學(xué)組隊；堅持派強用好、嚴(yán)管厚愛，嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)，加強管理監(jiān)督，注重關(guān)心激勵，確保選得優(yōu)、下得去、融得進、干得好；堅持真抓實干、務(wù)求實效，發(fā)揚偉大的脫貧攻堅精神，推動第一書記和工作隊員用心用情用力駐村干好工作。
在基層實踐中歷練提高，是我們黨培養(yǎng)鍛煉干部的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是干部健康成長的必由之路。在打贏脫貧攻堅戰(zhàn)中，廣大第一書記了解了基層，學(xué)會了做群眾工作，磨礪了意志、增強了斗志、提高了本領(lǐng)，在實踐鍛煉中快速成長。許多第一書記說，“脫貧攻堅是難得的黨性鍛煉，一生中從未有過如此刻骨銘心的經(jīng)歷，在幫助群眾脫貧的同時，也讓自己的思想能力脫了‘貧’?！睂嵺`表明，選派駐村第一書記和工作隊，為年輕干部加強基層歷練、增進群眾感情提供了機會，為黨和國家培養(yǎng)和儲備了優(yōu)秀人才。廣大第一書記要把鄉(xiāng)村振興作為施展才華、實現(xiàn)理想的廣闊舞臺，把駐村幫扶作為接地氣增才干的難得機會，帶著任務(wù)、帶著責(zé)任、帶著重托，認(rèn)真履職盡責(zé)，主動與村“兩委”協(xié)調(diào)配合，既主動擔(dān)當(dāng)，又不包辦代替，充分發(fā)揮支持和幫助作用，著力建強村黨組織、推進強村富民、提升治理能力、為民辦事服務(wù)，把智慧和汗水灑向千山萬水、千家萬戶，在新征程上續(xù)寫“山鄉(xiāng)巨變”的壯麗篇章。
駐村第一書記和工作隊肩負(fù)著組織的重托，承載著鄉(xiāng)村振興的光榮使命。各級黨組織要高度重視，將其作為抓黨建促鄉(xiāng)村振興的重要舉措，以真抓實干、求真務(wù)實的作風(fēng)做好選派工作。縣級黨委和政府要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，精心組織實施，做到定村精準(zhǔn)、派人精準(zhǔn)、工作精準(zhǔn)。相關(guān)部門要加強工作和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，派出單位要強化保障支持，加強關(guān)心關(guān)愛，促進他們安心工作，激勵他們擔(dān)當(dāng)作為，營造擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，推動干部在鄉(xiāng)村振興一線崗位建功立業(yè)、鍛煉成長。
